Promuovere sviluppo ed esserne protagonisti significa per le Pubbliche Amministrazioni centrali e locali, per il mondo dell'istruzione e dell'Università, per le aziende di servizi pubblici, per il sistema delle Camere di Commercio o dei Consorzi di Enti Pubblici cambiamento e innovazione nei servizi, nei processi, nella tecnologia e nelle relazioni.

 

Dal 1980 Fondazione CUOA e Pubbliche Amministrazioni lavorano insieme, per favorire la crescita di una cultura manageriale, di nuove professionalità necessarie a rispondere al meglio alle esigenze gestionali e di governance del territorio.

 

Sono sempre più forti le sollecitazioni al cambiamento delle PA. Orientamento ai servizi, efficienza, miglioramento continuo, programmazione e controllo sono le parole chiave per innovare dalle radici la macchina amministrativa.
Ci vogliono le armi e la cultura adeguata. Bisogna rimettersi in gioco.  

 

Corsi Executive
Programmi innovati e completi di media durata per lo sviluppo di competenze specialistiche funzionali al proprio ruolo e una visione interfunzionale unitaria.

 

Corsi brevi
Corsi della durata di 1 o 2 giorni per personale delle Pubbliche Amministrazioni per perfezionare le competenze tecnico-professionali ed acquisire strumenti operativi di immediato utilizzo.

 

Progetti e i servizi “su misura”
Operare con gli Enti, su specifiche esigenze per supportare le strutture organizzative e i processi operativi interni e fornire stimoli per uno sviluppo professionale e manageriale delle risorse. 

 

Progetti a partecipazione gratuita per gli enti locali
Attività formative per lo sviluppo di competenze specialistiche per la PA realizzati grazie al contributo di partner CUOA.
- Percorso formativo 2010 in materia di finanza per gli Enti Locali del Veneto - 2º edizione
- Percorso formativo Amministratori Provincia BL

- Lotta agli sprechi nella spesa pubblica: analisi e possibili soluzioni