Human Resource Management
Sviluppare e aggiornare conoscenze e competenze nella gestione del personale
* da versare in 2 rate:
- €2.250,00 +IVA Alla conferma di iscrizione
- €2.250,00 +IVA Saldo
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Data Inizio/Fine
- 17.12.2022
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Durata
95 ore di cui 77 in presenza e 18 online
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Destinatari
Tesorieri e operatori della funzione amministrazione, finanza e controllo e a tesorieri, con alcuni anni di esperienza
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Lingua
Italiano
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Pianificazione finanziaria e gestione della tesoreria in azienda.
12ª edizione
10 settembre - 17 dicembre 2022
Modalità blended: 80% in sede e 20% online
La crescente centralità in azienda della funzione Finance vede una progressiva importanza dei processi di governo della tesoreria aziendale con un ruolo in evoluzione del tesoriere aziendale.
Il tesoriere, infatti, rappresenta il punto di riferimento della pianificazione finanziaria, del cash management e del rapporto con le banche, aumenta le sue conoscenze di business e collabora nei processi trasversali aziendali, monitora e gestisce i diversi rischi finanziari.
Il percorso formativo Treasury Management intende favorire una maggiore professionalità e competenza nel governo dei processi di tesoreria, approfondendo le specificità tecniche in una visione globale aziendale e con uno sguardo alle frontiere dell'innovazione in tale ambito.
L'approccio didattico è concreto. L’uso degli strumenti consente di testare sul campo l’applicabilità, in contesti reali, dei modelli proposti in aula.
La contaminazione, lo scambio di esperienze tra i partecipanti, il confronto con i colleghi d’aula e con i docenti richiedono una partecipazione attiva e consentono un confronto stimolante di idee e best practice.
Il corso è anche parte dell'Executive Master in Finance & Treasury.
È possibile usufruire dei Fondi Interprofessionali per il finanziamento del corso.
Sono previsti sconti e agevolazioni economiche: scopri di più.
Regole per l'accesso e la permanenza nella sede di CUOA Business School
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Obiettivi
Il percorso formativo ha i seguenti obiettivi:
• definire il ruolo del tesoriere e il suo contributo nell’ambito dell’area amministrazione, finanza e controllo
• comprendere e analizzare gli strumenti di pianificazione finanziaria
• analizzare e approfondire le attività di cash e liquidity management
• comprendere come progettare e implementare un sistema di tesoreria
• illustrare il processo di gestione dei rischi in azienda con particolare riferimento al governo dei rischi finanziari e alla gestione del credito commerciale
• approfondire il tema della negoziazione tra azienda e sistema bancario
• approfondire gli impatti della tecnologia e del digitale nei processi di tesoreria. -
Sviluppi di carriera
Il corso mette in condizione il tesoriere d’impresa di poter governare i processi di governo del cash flow in modo attivo ed efficace. Costituisce, dunque, un supporto importante per consentire al tesoriere un’evoluzione nell’interpretazione del proprio ruolo, assumendo maggiore autorevolezza e credibilità all’interno della funzione finance e dell’organizzazione aziendale.
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Programma
- Introduzione: la funzione della tesoreria e il ruolo del tesoriere
- Il Processo di pianificazione finanziaria in azienda
- Sistema dei pagamenti, cash management e progettazione di un programma di tesoreria
- Gestione delle linee di finanziamento e implementazione dei processi di pianificazione e controllo di tesoreria
- Pagamenti e garanzie in ambito internazionale
- Credit Management
- Gestione dei rischi finanziari
- Negoziazione con le banche
- Tecnologia e digitale nei processi di tesoreria
- Laboratorio finale. -
Metodologie didattiche
Concretezza: il corso prevede uno sviluppo didattico in aula con contenuti concreti e operativi e con numerosi momenti di esercitazione, soprattutto con l’utilizzo di tools in excel (o altri tools avanzati).
Utilizzo immediato nel campo: l’uso degli strumenti consente agli allievi di testare sul campo l’applicabilità, in contesti reali, dei modelli proposti in aula.
Interazione: la contaminazione, lo scambio di esperienze tra i partecipanti, il confronto con i colleghi d’aula e con i docenti richiedono una partecipazione attiva e consentono uno confronto stimolante di idee e best practice. -
Costi e agevolazioni
La quota di partecipazione è di € 4.500,00 + I.V.A. da versare in 2 rate:
- € 2.250 + I.V.A. da versare contestualmente all'iscrizione
- € 2.250 + I.V.A. entro il entro il 7/11/2022- Sconto Be First: per iscrizioni entro il 10 giugno 2022
- Sconto Early Bird: per iscrizioni entro il 4 agosto 2022.È possibile usufruire dei Fondi Interprofessionali per il finanziamento del corso.
Sono previsti sconti e agevolazioni economiche: scopri di più. -
Servizio di orientamento
Lo Staff CUOA è a disposizione per un incontro di orientamento gratuito e senza alcun impegno.
Gli incontri hanno l’obiettivo di:
- mettere a fuoco esperienze e competenze acquisite
- condividere obiettivi di crescita e sviluppo personale e professionale
- identificare i punti sui quali intervenire e stabilire le priorità per raggiungere i propri obiettivi e individuare le soluzioni più adatte. -
Contatti
Mirca Toniolo, Tel. 0444 333749
Catia Melison, Tel. 0444 333741
cuoafinance@cuoa.it -
Modalità di iscrizione e pagamento
Per procedere con l'iscrizione e il pagamento cliccare sul bottone "ACQUISTA" e seguire le indicazioni.
